聖言中學
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黃志強校長（中）與義工記者符以達先生（右）及陳曉孟小姐（左）合照留念。

黃校長服務學校30多年，培育學生青出於藍

採訪：符以達，陳曉孟
聖言中學，1970年在藍田創校， 於2011年9月遷入位於九龍新清水灣道38號的新校舍，位於觀塘區九龍灣。學校著力為本社區的男孩提供一個有國際視野、世界一流的教育。學校理念源於天主聖言會的使命，以「誘導每一名學生發展整全的人格-即若望福音(10:10)所啟示的心與靈、身與情合一」為基本的辦學目標。黃志強校長，在專訪分享。
「環保示範學校」深層意義
黃校長介紹學校的第一個特色，它也是「學校目標」的第一條——重視環保教育。學校為全香港唯一一間及首間「環保示範學校」，全校共同參與，透過舉行多項環保活動，在各層班房、各樓層、升降機和天台等安裝多個環保設施，以及安排跨學習領域的模式推行環境教育，多年來獲得多個環保獎項及全球最綠學校美譽。
 
早在2011年，當時香港政府考慮選擇哪間學校作為「環保學校」的試點，學校積極爭取，黃校長表示除了推廣環保，背後意義更希望在過程中讓同學們見證學校是勇於挑戰及突破，為目標而努力付出。另外，例如學校日常不派發家課表給學生，一來為了環保，二來提醒學生要肩負自己的責任，要為自己作記錄，成為有責任感的人。
超過一半學生擔任領袖崗位
「學校不應害怕讓學生肩負責任去協助負責學校的各類型活動，因為經歷過程中的錯誤和挫折，才是快速學習的秘方，因此我們會多給予他們很多機會。」黃校長主張「放手」，一些比賽、嘉年華及典禮等，都讓學生們擔任統籌。他提到全校超過一半學生擔任領袖角色崗位，例如風紀大使，黃校長如此重視打造同學成為領袖，原因是：
 

一，發揮自信。給予學生可承受的壓力，就能發掘他們更大潛能，提高自信。
 
二，建立清晰願景和方向。時下青少年往往缺乏，因此藉着擔任領袖，學會為自己定立願景和方向，繼而勇於下決定。
 
三，敢於創新。作為領航人，需要多思考新事物，敢於創新。
 
四，對升學及就業有幫助。未來的世界需要有領導能力的人，同學能夠提早經歷，是有助升學及就業發展。
強調老師團隊精神
進入會議室，你會看到窗邊的桌子放滿全體教師團隊的模型Q版公仔。「每當有新老師入職，學校都會為他們打造一個有他們肖像的模型Q版公仔，因為我們重視每一位老師。」黃校長認為團隊精神非常重要，他希望老師們快速融入團隊，一起努力做好。
 
另外，黃校長非常體諒老師。現在疫情，上課轉用網上視像模式，黃校長提倡老師和學生的視像網課時間，每天指定只在上午或下午進行，而不是一整天進行，避免老師過於辛苦，以及保護學生的視力。同時他認為只要老師保持良好狀態，教學質素反而更容易提升。
家長教育不「假手於人」
家長教育方面，黃校長主張不「假手於人」，他在多年前已負責多個家長講座等，甚至親自主講。「我們甚至可以不邀請外來嘉賓舉行家長教育活動，因為學校對於家長溝通和教育的系統非常完善，我們更會安排社工一起合作，解決家長們日常的煩惱。」
 
對於家校合作的看法，黃校長感恩家長信任學校，他認為既然入讀學校，家長亦可放心和放手，學校會主動與家長講解教學及日常做法的理念和背後原因。
30多年前的教育理念謹記至今
黃校長自1987年已開始服務學校，至今已服務超過30年，幾乎整個就業生涯都奉獻給學校，他回想自己讀大學的時期，當時有位講師的說話，至今仍然銘記於心。「知不知道老師最需要什麼特質？」當時講師問黃校長，黃校長回答：「傳授知識。」講師回答：「錯！老師的責任是要令學生比你出色，青出於藍。」
 
黃校長對於此說話仍印象深刻，他明白老師不單止是「教導者」，更要燃點學生的鬥志，培育他們的品德教育，這為他帶來滿足感，令他繼續在教育事業上追求做得更好，培育更多未來領袖。